最近，多地逐步提高職工醫(yī)保最低繳費年限，男要繳費滿30年，女要繳費滿25年，引發(fā)熱議。為什么要提高最低繳費年限？退休時繳費年限不夠怎么辦？又有哪些影響？

　　多地提高醫(yī)保最低繳費年限

　　近期，廣東省提高醫(yī)保最低繳費年限，自2022年7月1日起實施。

　　逐步統(tǒng)一全省職工醫(yī)保繳費年限方案。累計繳費年限到2030年1月1日統(tǒng)一為男職工30年，女職工25年。未達前款法規(guī)的市，從2022年開始，在本市2021年繳費年限方案的基礎上，逐年調(diào)整本市職工醫(yī)保累計繳費年限。

　　此外，2021年底，山東省，全省統(tǒng)一職工基本醫(yī)療保險最低繳費年限。參保職工享受退休人員基本醫(yī)療保險待遇累計最低繳費年限按有關法規(guī)執(zhí)行，男職工為30年、女職工為25年，未達法規(guī)年限的統(tǒng)籌地區(qū)，2025年底前過渡到位。

　　為什么要提高最低繳費年限？

　　根據(jù)社保法法規(guī)，參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到法規(guī)年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費，按照法規(guī)享受基本醫(yī)療保險待遇;未達到法規(guī)年限的，可以繳費至法規(guī)年限。

　　但是，對于醫(yī)保最低繳費年限，各地執(zhí)行的方案不一樣。有的地區(qū)滿10年或15年即可，比如廣州，目前按10年（2014年前參保）或15年（2014年后參保）執(zhí)行;有的地區(qū)男要滿25年，女滿20年，比如北京;有的地區(qū)要男滿30年，女滿25年，比如重慶。

　　提高最低繳費年限有何影響？

　　對于醫(yī)保最低繳費年限提高帶來的影響，張盈華認為，在省內(nèi)，隨著最低繳費年限的統(tǒng)一，將加快基本醫(yī)保省級統(tǒng)籌的步伐，同時解決地區(qū)之間參保人繳費負擔差異性問題，有利于公平。

　　在她看來，這也會帶動“實際最低繳費年限”隨之提高，增加基本醫(yī)?；鹗杖?。部分人群可能會延長繳費年限，例如，如果提高實際繳費年限，距離退休年齡越近的人，越有可能延長繳費;更多靈活就業(yè)人員可能會轉(zhuǎn)而選擇參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)保。