?工傷保險基金的構(gòu)成：工傷保險基金應(yīng)當遵循“統(tǒng)籌共計”法則，通俗的語言來說就是所有人把錢集中在一起，再分配給大家使用。

一：工傷保險基金是指個人所在的公司單位向社會保險機構(gòu)繳納資金。

二：工傷保險基金的用處是用于解決單位所在的員工在就職期因公事所導(dǎo)致的身體傷殘或所導(dǎo)致死亡后個人或者家屬的經(jīng)濟補償問題。

工傷保險基金的特點：

一是硬性要求。指個人已法律法規(guī)的一個形式，向個人所在的公司單位征收的一種社會保險費，這也是每個人應(yīng)有的義務(wù)。當用人的公司單位出現(xiàn)拒交時，已經(jīng)構(gòu)成了一種違法行為，則應(yīng)當承當相應(yīng)的法律責任。

二是共濟性。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)和該公司單位都不能因是否發(fā)生工傷或沒有發(fā)生工傷和該單位所發(fā)生的工傷事件多而要求退還所交的工傷保險費和機構(gòu)向公司單位要求增加工傷保險費金額。

三是固定性。指的是遵循在已經(jīng)規(guī)定好的繳費對象和金額等相關(guān)數(shù)據(jù)的基本原則的情況下，不能因工傷保險需要的同時不能去隨意的調(diào)整，并且工傷保c

工傷保險基金的構(gòu)成：主要來源是所用人的公司單位替職工繳交的工傷保險費和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定納入的基金和相關(guān)利息的其他資金構(gòu)成。

工傷保險基金的體現(xiàn)方式：

一是：工傷保險基金機構(gòu)直接給受傷的職工或者職工家屬。

二是：工傷保險基金委托職工所在的社區(qū)管理中心進行管理。

工傷保險基金內(nèi)容包含：

一：職工因工受傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費，住院伙食補助費，跨地區(qū)所產(chǎn)生的交通費。

二：職工因工所導(dǎo)致的一至四級傷殘補助金和生活費。

三：職工因工死亡后的補助金和親屬撫恤金。