辭職信和辭職申請書兩者的根本區(qū)別，就是用人單位收到辭職信后給勞動者**辭職手續(xù)時不必支付經(jīng)濟(jì)補償金。

而用人單位在收到辭職申請書后做出同意的意見或者蓋章，則視為雙方協(xié)商達(dá)成一致解除勞動合同，用人單位必須支付經(jīng)濟(jì)補償金。

辭職信是勞動者按照寫信的方式將自己決定辭職的信息告訴用人單位的一種方法，辭職申請是向用人單位進(jìn)行申請，用人單位應(yīng)當(dāng)做出答復(fù)的一種方法。

《勞動法》第二十四條

經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致，勞動合同可以解除。