東莞失業(yè)保險金領取條件最新規(guī)定是什么？

小編整理1、按規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按規(guī)定履行繳費義務滿一年或者繳費不滿一年但本人仍有領取失業(yè)保險金的期限的。2、非因本人意愿中斷就業(yè)的。3、按規(guī)定已**申請領取失業(yè)保險金手續(xù)，并有求職要求的。

當前社會，就業(yè)問題成為了一個熱門話題由于人口的條件以及教育的限制，就業(yè)一直是當前社會一個急需解決的問題。我國對于失業(yè)人群也有著相應的扶助措施，例如失業(yè)保險金等。下面就隨小編一起來看看東莞失業(yè)保險金領取條件最新規(guī)定是什么吧。

東莞失業(yè)保險金領取條件最新規(guī)定是什么？

1、東莞失業(yè)保險金標準為：東莞最低工資標準×80%=失業(yè)保險金

2、根據(jù)東莞最低工資標準1310元/月計算

3、東莞目前的失業(yè)保險金金額為：1048元/月

東莞失業(yè)金領取期限

1、滿1年不足5年的，每滿1年的，可領取3個月失業(yè)金;

2、滿5年不足10年的，從第5年開始，每增加1年增加1個月的失業(yè)金，最長為18個月;

3、滿10年及以上的，為24個月。

東莞失業(yè)保險金領取條件最新規(guī)定是什么？

1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費累計滿一年，或者不滿一年但本人有失業(yè)保險金領取期限的;

2、非因本人意愿中斷就業(yè)的;

(一)依照《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條靠前項、第四項、第五項規(guī)定終止勞動合同的;

(二)用人單位依照《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條、第四十條、第四十一條規(guī)定解除勞動合同的;

(三)用人單位依照《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的;

(四)用人單位提出解除聘用合同或者被用人單位辭退、除名、開除的;

(五)勞動者本人依照《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條規(guī)定解除勞動合同的;

(六)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

3、已經(jīng)**失業(yè)登記，并有求職要求的。

東莞失業(yè)金領取材料

1、參保人填寫《失業(yè)保險金申請表》;

2、《就業(yè)失業(yè)手冊》原件和復印件;

3、《解除勞動合同申請表》;

4、身份證復印件一張;

5、一寸彩照一張;

6、銀行存折(有社保IC卡的不需提供)。

東莞失業(yè)金領取流程：

1、申請人在每月的25號前向失業(yè)金**部門提交申請;

2、失業(yè)金**部門對材料進行審核，審核通過后發(fā)放《失業(yè)保險待遇卡》;

3、參保人憑社保IC卡、《失業(yè)保險待遇卡》等證件于次月的15日后，到指定銀行領取失業(yè)金。

從以上內容可以分析得出，東莞失業(yè)保險金領取條件最新規(guī)定主要是以工資為基本參照標準來進行劃分的。在申請失業(yè)保險金的時候，需要以自身工資的具體數(shù)額作為參照標準，與此同時，根據(jù)失業(yè)時間的差異保險金額也有所變動，滿足以上條件才能夠申請失業(yè)保險金。以上即為東莞失業(yè)保險金領取條件的最新規(guī)定。