提到保險，除了看見有不少業(yè)務員經(jīng)常在外推銷，也總看到各大平臺不斷的招人，據(jù)說保險的待遇都是很高的，應該不缺人的，那么為什么保險公司一直招人呢，下面一起來看原因。

車險公司往往持續(xù)的招人，實際上是運用保險營銷員的人際關系提升業(yè)務量。一般招的人越多，公司業(yè)務就越大。并且保險營銷員自身就等同于企業(yè)的一個顧客。

也更是由于車險公司大多數(shù)采用的是銷售的營銷制度。因此就要不斷招保險經(jīng)紀人。針對保險行業(yè)而言，招的人越多，自身商品遮蓋的群體才可以更廣。

再加上商業(yè)保險并不太好市場銷售，因此車險公司每一次招新的用戶粘性都尤其低。許多新手在把保險理財產品向自身好朋友圈中的親戚朋友都市場銷售一遍后，客戶信息基本上就匱乏了。而絕大多數(shù)人全是沒做多長時間就辭職了的。因此別以為車險公司人招的多，但離職率也是十分高的。因此車險公司才要不停的招人，好確保銷售業(yè)績。