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一、員工工傷只發(fā)基本工資嗎? 按《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定職工因工作遭受事故傷害需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的期間，稱為停工留薪期。在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。也就是說，工傷職工停工治療康復(fù)期間，按上班一樣照發(fā)工資，照享有福利待遇。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 二、...

發(fā)布時間：2025-10-30 瀏覽量：1

在社會保險(xiǎn)項(xiàng)目中，除了有失業(yè)保險(xiǎn)以外，還有一種不經(jīng)常使用的保險(xiǎn)，那就是工傷保險(xiǎn)，如果職工因公受傷的，可以享受工傷待遇。有小伙伴問，工傷只發(fā)基本工資嗎？進(jìn)來看一下。 薪資待遇 按照工傷保險(xiǎn)規(guī)定來看，工傷期間不只發(fā)基本工資。如果職工因工受傷或者患職業(yè)病需要暫時停止工作治療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資待遇不變，單位按月支付工資。 而且經(jīng)過工傷認(rèn)定以后，職工可享受工傷醫(yī)療待遇、治療工傷費(fèi)用...

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