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一、產(chǎn)假期間企業(yè)發(fā)工資怎么算 女職工的產(chǎn)假可以分為幾個(gè)階段：保胎假、產(chǎn)前假、產(chǎn)假、哺乳假，每個(gè)階段產(chǎn)假的工資計(jì)算都是不一樣的。 (一)保胎假 保胎假，工資按照病假發(fā)。保胎假是指符合計(jì)劃生育規(guī)定的懷孕女職工，經(jīng)醫(yī)師診斷出具證明，需要保胎休息的，其假期工資可按病假工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。簡(jiǎn)單的講就是保胎假是由醫(yī)生開(kāi)證明，所以按病假待遇發(fā)放工資。 (二)產(chǎn)前假 產(chǎn)前假，工資按八成發(fā)...

發(fā)布時(shí)間：2025-10-30 瀏覽量：1