2024年養(yǎng)老金并軌正式施行！教師退休金怎么算？事關(guān)每個(gè)教師！下面就隨社保網(wǎng)小編一起來(lái)看看詳情吧。

　　自2014年10月起，包括教師在內(nèi)的事業(yè)單位員工開(kāi)始實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)并軌改革。如今，這一改革已走過(guò)十年過(guò)渡期，并將于2024年10月正式實(shí)施。

　　那么，在養(yǎng)老金并軌之后，教師退休后的養(yǎng)老金是否真的會(huì)減少呢？教師養(yǎng)老金的計(jì)算方式又是怎樣的呢？

　　了解養(yǎng)老金并軌的背景

　　隨著社會(huì)的發(fā)展，養(yǎng)老保險(xiǎn)制度在各個(gè)國(guó)家都得到了廣泛的關(guān)注。中國(guó)也經(jīng)歷了養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的不斷改革和完善。

　　養(yǎng)老金并軌是指將原先的事業(yè)單位和企業(yè)職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度合并為一個(gè)統(tǒng)一的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。這一改革旨在更好地保障廣大員工的退休生活，提高養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的公平性和可持續(xù)性。其目的在于打破原有的雙軌制，消除不同群體之間的養(yǎng)老待遇差距，減少貧富差距。

　　養(yǎng)老金并軌后教師退休養(yǎng)老金計(jì)算方法

　　在養(yǎng)老金并軌后，教師的養(yǎng)老金計(jì)算方式將發(fā)生改變。原先，教師的養(yǎng)老金主要由基本工資、職務(wù)工資和工齡工資三部分組成，而現(xiàn)在將按照法規(guī)的養(yǎng)老金計(jì)算公式進(jìn)行計(jì)算。

　　在養(yǎng)老金并軌后，教師退休養(yǎng)老金的計(jì)算方法主要包括以下幾個(gè)方面：

　　1. 繳費(fèi)年限：教師的退休養(yǎng)老金與其工作年限密切相關(guān)。一般來(lái)說(shuō)，繳費(fèi)年限越長(zhǎng)，退休養(yǎng)老金越高。根據(jù)法規(guī)，教師的退休養(yǎng)老金計(jì)算公式為：退休養(yǎng)老金 = （個(gè)人月平均工資 + 當(dāng)?shù)卦缕骄べY） × 繳費(fèi)年限 × 繳費(fèi)比例。其中，個(gè)人月平均工資是指教師在退休前一年內(nèi)的月平均工資，當(dāng)?shù)卦缕骄べY是指所在省份或城市的月平均工資。

　　2. 繳費(fèi)比例：繳費(fèi)比例是指教師個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例。目前，我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例分為企業(yè)職工、事業(yè)單位和城鄉(xiāng)居民三個(gè)檔次。根據(jù)法規(guī)，教師屬于事業(yè)單位職工，其養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例一般為20%。