根據(jù)公開消息，2022年退休人員基本養(yǎng)老金調整整體比例為4%，而山東省2022年養(yǎng)老金調整時，企業(yè)退休人員總體調整幅度為4.2%，事業(yè)單位退休人員總體調整幅度為3.2%，主要原因在于，山東省事業(yè)單位退休人員人均基本養(yǎng)老金水平，高于企業(yè)退休人員人均基本養(yǎng)老金水平。

　　根據(jù)網(wǎng)上公開的數(shù)據(jù)顯示，山東省2022年退休人員基本養(yǎng)老金平均水平約為3793元，其中事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金平均水平約為7377元，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平約為3241元。

　　那么，山東2023年養(yǎng)老金調整，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調整漲幅，或超4.2%是真的嗎?怎么回事?

　　首先需要說明的是，2023年養(yǎng)老金的調整比例為3.8%，并不是單純的按照2022年企業(yè)退休人員人均基本養(yǎng)老金3241元作為基數(shù)進行上調，也不是按照2022年事業(yè)單位退休人員人均基本養(yǎng)老金7377元作為基數(shù)進行上調。

　　而是按照山東省2022年退休人員整體的基本養(yǎng)老金平均水平3793元作為基數(shù)進行上調，也就是說退休人員整體的基本養(yǎng)老金平均水平不僅包含企業(yè)退休人員、靈活就業(yè)退休人員，還包括事業(yè)單位退休人員。

　　這也就造成了山東省事業(yè)單位退休人員整體上調比例或將低于全國調整比例3.8%，而企業(yè)退休人員整體上調比例或將高于全國調整比例3.8%。

　　需要注意的是，整體調整比例并不說明著所有退休人員都是保持同等比例的上漲，具體上漲金額還得看退休人員基本養(yǎng)老金水平高低，和繳費年限的長短。

　　其次，山東省2023年養(yǎng)老金調整，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調整漲幅是否能夠超4.2%，我們通過實際案例進行介紹。