雙11預(yù)售已經(jīng)開啟，有的品牌光是預(yù)售就賣出了一個(gè)億，作為快遞搬運(yùn)工的快遞員會(huì)不會(huì)因此而受益呢，咱們來了解京東快遞員自曝收入年薪有多少吧。大家都知道京東快遞員1號(hào)員工是金宜財(cái)，其在京東做快遞員已有10年了，現(xiàn)如今他的收入如何？

京東1號(hào)快遞員金宜財(cái)自曝收入年薪超10萬，劉強(qiáng)東曾表示會(huì)讓自己手下的兄弟們在5年買房，以金宜財(cái)?shù)哪晷綖槔?，?年內(nèi)買房的確不是難事。同時(shí)，京東快遞員入職后會(huì)購買五險(xiǎn)一金，這個(gè)待遇可以說優(yōu)于很多企業(yè)了。

同時(shí)，今年為了迎接雙11，京東還撥了3億元用作員工補(bǔ)貼。據(jù)了解得知，京東快遞員可以拿走一半的補(bǔ)貼，這得益于京東今年工資考核改革，只要員工付出了，就會(huì)拿到相應(yīng)的報(bào)酬。

京東物流方面表示，為了保障一線員工有競爭力的薪酬及福利，促進(jìn)多勞多得，京東物流在薪酬和福利關(guān)懷方面，持續(xù)進(jìn)行投入和完善。截止至2019年8月，京東快遞員平均薪酬同比上漲6%，其中8月月度收入超過1.5萬元的人數(shù)，比去年同期增長55%。僅員工五險(xiǎn)一金的繳納，今年截至8月，已累計(jì)支出超過10億元。

而且在投入3億補(bǔ)貼和激勵(lì)的同時(shí)，京東物流圍繞一線員工的能力提升和職業(yè)發(fā)展，將打造200個(gè)星級(jí)標(biāo)桿，儲(chǔ)備1000個(gè)基層干部人才，激勵(lì)一線員工能力提升，并與職業(yè)發(fā)展掛鉤，讓出色的/卓越的/優(yōu)異的/杰出的的一線員工有機(jī)會(huì)走向管理崗位，以“321”項(xiàng)目全方位提升員工福利收入與成長計(jì)劃，從而更好地保障用戶體驗(yàn)。