工傷的待遇具體都包括哪些

小編整理根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條至四十五條,工傷職工享受醫(yī)療、假牙等輔助器具、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、伙食費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、停工留薪期等 工傷保險(xiǎn)待遇。

經(jīng)確認(rèn)勞動(dòng)者受傷確實(shí)屬于工傷的,其可以享受工傷待遇。此時(shí)需要先進(jìn)行工傷鑒定,卻具體造成的傷殘等級(jí)之后,才能享受到相應(yīng)的工傷待遇。那么,工傷的待遇具體都包括哪些呢?相信很多人都不太清楚,下面就讓小編為你做詳細(xì)解答。

一、工傷的待遇具體都包括哪些

工傷的認(rèn)定:根據(jù)《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》(1996)規(guī)定,職工由于從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定的工作而負(fù)傷、致殘、死亡的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

工傷認(rèn)定程序:企業(yè)應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日起,15日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)提出工傷報(bào)告。工傷職工或其親屬應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日起15日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)提出工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)。遇有特殊情況,申請(qǐng)期限可延長(zhǎng)30日。工傷職工本人或者其親屬?zèng)]有可能提出申請(qǐng)的,可以由本企業(yè)工會(huì)組織代表工傷職工提出待遇申請(qǐng)。職工待遇申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)經(jīng)企業(yè)簽字后報(bào)送。企業(yè)不簽字的,工傷職工或其親屬可以直接報(bào)送。

勞動(dòng)行政部門(mén)接到職工的工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)組織工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行取證,在7日內(nèi)作出是否認(rèn)定為工傷的決定,特殊情況下可以延長(zhǎng),但不超過(guò)30日。

工傷醫(yī)療待遇:職工因工負(fù)傷治療,享受工傷醫(yī)療待遇。工傷職工治療工傷所需的掛號(hào)費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)、就醫(yī)路費(fèi)全額報(bào)銷(xiāo)。工傷職工需要住院治療的,按照當(dāng)?shù)匾蚬霾罨锸逞a(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的2、3發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi),經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)外地治療的,所需交通、食宿費(fèi)用按照本企業(yè)職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)。

住院期間工資問(wèn)題:職工因工負(fù)傷需要停止工作接受治療的,實(shí)行工傷醫(yī)療期。工傷職工在工傷醫(yī)療期內(nèi)停發(fā)工資,改為按月發(fā)給工傷津貼。工傷津貼標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于工傷職工本人受傷前12個(gè)月平均工資收入。

二、如何**工傷鑒定

根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部的相關(guān)規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,申請(qǐng)期限可延長(zhǎng)至 30日。

工傷職工或直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

一般來(lái)說(shuō),職工工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)經(jīng)企業(yè)簽字后報(bào)送。但如遇企業(yè)不簽字的情況,工傷職工或其親屬可以直接報(bào)送申請(qǐng)。

勞動(dòng)保障行政部門(mén)在接到用人單位的工傷報(bào)告或職工的工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)組織工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定。

其實(shí),對(duì)于工傷賠償?shù)木唧w金額的計(jì)算是比較復(fù)雜的,它需要考慮到勞動(dòng)者的傷殘等級(jí)、勞動(dòng)者的工資、當(dāng)?shù)氐恼叩鹊?。所以,如果您想搞清楚自己的情況具體能拿到多少賠償?shù)脑?,那么建議您可以去咨詢一下專業(yè)的律師。具體工傷的待遇內(nèi)容,上文中做出了介紹,希望對(duì)你有所幫助。

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