社保繳納基數(shù)的計算：每年4月份根據(jù)上年度職工平均收入核定，當(dāng)年4月至次年3月基數(shù)不變。養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療保險上限為上年度社會平均工資300%，下限為上年度社會平均工資60%。社?；鶖?shù)即時當(dāng)?shù)厣弦荒甑哪昶骄べY，不用計算，在當(dāng)?shù)厣绫＞志W(wǎng)站上有公布。

員工社保繳納比例：

1、養(yǎng)老保險：單位繳納員工工資總額的22%，個人8%。

2、醫(yī)療保險：如果繳費比例是9.5%，則單位繳7.5%，個人繳2%。

如果繳費比例是其他，則全部由單位承擔(dān)，這種醫(yī)療繳費，沒有個人賬戶，也就是說平時不能用醫(yī)?？ㄙI藥，只能在住院時報銷。

3、工傷保險：工傷保險全部由單位繳費，不涉及到個人繳費部分，繳費比例可以是社平基數(shù)的60%，也可以是100%。

4、生育保險：生育保險同工傷一樣，沒有個人繳費部分，繳費比例一般為6%。

5、失業(yè)保險：可以繳納社平基數(shù)60%的百分之三，也可以繳納社平基數(shù)百分之百的3%。

《社會保險費申報繳納管理規(guī)定全文》

第八條 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請**社會保險登記并申報繳納社會保險費。未**社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費。用人單位未按照規(guī)定申***繳納的社會保險費數(shù)額的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)暫按該單位上月繳費數(shù)額的110%確定應(yīng)繳數(shù)額;沒有上月繳費數(shù)額的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)暫按該單位的經(jīng)營狀況、職工人數(shù)、當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY等有關(guān)情況確定應(yīng)繳數(shù)額。用人單位補辦申報手續(xù)后，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照規(guī)定結(jié)算。