一、晚婚晚育產(chǎn)假有多少天？

目前國(guó)家已經(jīng)取消了晚婚晚育假，婚假和產(chǎn)假按照法律規(guī)定內(nèi)容執(zhí)行。

產(chǎn)假規(guī)定：

1、女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;

2、難產(chǎn)，增加產(chǎn)假15天;

3、生育多胞胎，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天;

4、懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假;

5、懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假;

婚假喪假規(guī)定：

1、職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時(shí)，可以根據(jù)具體情況，經(jīng)本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，酌情給予1至3天的婚喪假。

2、 職工結(jié)婚時(shí)雙方不在同一地點(diǎn)工作的;職工在另一地點(diǎn)的直系親屬死亡后，需要到另一地點(diǎn)參加葬禮的，可以根據(jù)距離給予旅行假。

3、 在批準(zhǔn)的婚喪假和旅行假期間，員工的工資應(yīng)相應(yīng)支付。途中所有費(fèi)用由員工自行承擔(dān)。