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員工被辭退時(shí)補(bǔ)償金計(jì)算是怎樣的？

一、員工被辭退時(shí)補(bǔ)償金計(jì)算是怎樣的?員工被公司辭退的，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下，如果是違法辭退的，按2倍的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算：(1)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按員工在該公司工作的年限，...

《勞動(dòng)法》辭退員工補(bǔ)償金怎么算

一、《勞動(dòng)法》辭退員工補(bǔ)償金怎么算(1)計(jì)算基數(shù)：按離職前十二個(gè)月平均應(yīng)得工資計(jì)算，包括獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等貨幣性收入(《勞動(dòng)合同法》規(guī)定有平均工資3倍的限制，是...

公司員工辭退補(bǔ)償金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是什么？

一、公司員工辭退補(bǔ)償金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是什么?根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條　【經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算】經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支...